Catálogo - Centro de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación
Volver al Sitio - CRAI Biblioteca
Imagen de Amazon.com
Administración : un enfoque basado en competencias
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Editor: Ciudad de México : Cengage Learning Editores, 2021Edición: Décima tercera ediciónDescripción: 632 páginas : ilustracionesISBN: - 9786075700267 (electrónico)
Contenidos:
1. Desarrollo de las competencias gerenciales |
2. Enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo |
3. Ética y responsabilidad social |
4. Evaluación del entorno |
5. Administración global |
6. El espíritu emprendedor |
7. Formulación de planes y estrategias |
8. Toma de decisiones |
9. Auxiliares para la planeación y las decisiones |
10. Control organizacional |
11. Diseño organizacional |
12. Dirección del cambio y la innovación organizacionales |
13. Administración de recursos humanos |
14. Motivación de los empleados |
15. Dinámica del liderazgo |
16. Comunicación efectiva |
17. Trabajo en equipo |
18. Cultura organizacional y diversidad cultural |
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Estado | Notas | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| e-Libro (en línea) | Biblioteca Central UNIBE | e-Libro de Texto (en línea) | Disponible | 1 copia | EB0187 |
Recurso en línea:
Disponible para miembros de UNIBE a través del portal web del CRAI: https://www.unibe.edu.do/biblioteca/libros-electronicos/
1. Desarrollo de las competencias gerenciales |
2. Enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo |
3. Ética y responsabilidad social |
4. Evaluación del entorno |
5. Administración global |
6. El espíritu emprendedor |
7. Formulación de planes y estrategias |
8. Toma de decisiones |
9. Auxiliares para la planeación y las decisiones |
10. Control organizacional |
11. Diseño organizacional |
12. Dirección del cambio y la innovación organizacionales |
13. Administración de recursos humanos |
14. Motivación de los empleados |
15. Dinámica del liderazgo |
16. Comunicación efectiva |
17. Trabajo en equipo |
18. Cultura organizacional y diversidad cultural |