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La doble moral de las organizaciones : los sistemas perversos y la corrupción institucionalizada / Jorge Ricardo Etkin
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Editor: Madrid : McGraw-Hill, 1993Descripción: xxiv, 328 páginas : 23 x 16 cmISBN: - 8448101456
- 174.4 E84d
Contenidos:
Prólogo.
Prefacio.
Capítulo 1. Puntos de partida |
Capítulo 2. Ética de las organizaciones |
Capítulo 3. Lo moral, inmoral y amoral |
Capítulo 4. Las desviaciones perversas |
Capítulo 5. Transparencia y opacidad |
Capítulo 6. Con razón y sinrazón |
Capítulo 7. Modos de conocer lo perverso |
Capítulo 8. Círculos viciosos y virtuosos |
Capítulo 9. Perversión en la cultura |
Capítulo 10. Instituciones sociales represiva |
Capítulo 11. Prácticas de hipocresía |
Capitulo 12. Epílogo: el quehacer constructivo
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro (general) | Biblioteca Central UNIBE | General | 174.4 E84d (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.2 | Disponible | 230608 | |
| Libro (general) | Biblioteca Central UNIBE | General | 174.4 E84d (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.1 | Disponible | 991628 |
Incluye datos sobre el autor al inicio de la obra y comentario en la contraportada
Incluye bibliografía
Prólogo.
Prefacio.
Capítulo 1. Puntos de partida |
Capítulo 2. Ética de las organizaciones |
Capítulo 3. Lo moral, inmoral y amoral |
Capítulo 4. Las desviaciones perversas |
Capítulo 5. Transparencia y opacidad |
Capítulo 6. Con razón y sinrazón |
Capítulo 7. Modos de conocer lo perverso |
Capítulo 8. Círculos viciosos y virtuosos |
Capítulo 9. Perversión en la cultura |
Capítulo 10. Instituciones sociales represiva |
Capítulo 11. Prácticas de hipocresía |
Capitulo 12. Epílogo: el quehacer constructivo
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