000			02180nam a2200229 4500
999			_c107465 _d107465
001			107465
003			DR-UNIBE
005			20220803090549.0
008			210421b2020 dr ||||| |||| 00| 0 spa d
020			_a9789220328583
040			_aBIBLIOTECA UNIBE _cBIBLIOTECA UNIBE
041			_aspa
082			_aRD 304.8097293 C117g
100			_aCabrera Serrano, Donna Catalina _eautor _9127173
245			_aGobernanza de la migración laboral en la República Dominicana / _cDonna Catalina Cabrera Serrano
260			_aSanto Domingo : _bInstituto Nacional de Migración (INM RD) : _bOrganización Internacional para las Migraciones (OIM) : _bOrganización Internacional del Trabajo (OIT), _c2020
300			_a155 páginas : _bilustraciones
505			_aParte I. Marco comparativo de experiencias y casos de buenas prácticas regionales y extrarregionales sobre el vínculo entre necesidades del mercado laboral y política migratoria | Introducción | Metodología y estructura del estudio | I. Arabia Saudita | II. Canadá | III. Corea del Sur | IV. Perú | V. Sudáfrica | VI. Suecia | VII. Mercado laboral y política migratoria en República Dominicana: análisis de las buenas prácticas y su pertenencia para el país | Recomendaciones para orientaciones futuras | Bibliografía | Parte II. Recomendaciones para vincular las necesidades del mercado laboral y la política migratoria en la República Dominicana | Introducción | Estructura del estudio | Metodología | I. La migración laboral en la República Dominicana: contexto, institucionalidad y normativa | II. La gestión de la migración laboral en República Dominicana: mesa interinstitucional de Migración Laboral y algunas alternativas para la regularización de trabajadores migrantes | III. Lineamientos para vincular las necesidades del mercado de trabajo con la política de migración laboral en República Dominicana | IV. Recomendaciones a corto, mediano y largo plazo | Recomendaciones finales | Bibliografía | Anexo 1 | Anexo 2 |
650			_aMigración internacional _9127330
650			_aTrabajadores extranjeros _zRepública Dominicana _9127331
942			_2ddc _cBK