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082			_a658.42 G585c
100	1		_aGodin, Seth, _d1960- _eautor _9177495
245	1	3	_aLa canción del líder / _cSeth Godin
260			_aMéxico : _bPaidós Empresa, _c2023
300			_a147 páginas : _bilustraciones
505			_aIntroducción | Tres cantos | Hacia la trascendencia | ¿Qué pasó con la gestión? | Esta vez, con sentido | Los compromisos | Seamos realistas | Lo que hacemos y cómo hablamos de ello | Encontrar el camino | Las reuniones son un síntoma | Crear una organización relevante | El palo de escoba |
520		3	_a¿Qué es el trabajo? ¿Por qué es como es y por qué se ha vuelto tan agobiante trabajar? Más importante aún: ¿qué papel tienen los jefes en todo esto y qué pueden hacer para cambiarlo? El legendario Seth Godin, a través de 144 estrofas provocativas, ha escrito una canción para llegar al fondo de estas preguntas y ayudarnos a enfrentar el estrés, la inestabilidad económica, la fuga de talento, la desidia y el desánimo, para que cada uno, sin importar si es jefe o si trabaja para alguien más, logre desarrollarse en un trabajo significativo en el que, como las abejas en una colmena, forme parte de algo mayor, de algo trascendente. Nos encontramos en un punto donde solo tenemos dos opciones: o nos dejamos absorber por la vorágine capitalista que trata a los empleados como objetos desechables o logramos construir equipos donde las personas se sientan plenas y trabajen mejor. Recuerda que el poder de decidir está dentro de ti y que, como dice Godin: «Los seres humanos no son un recurso. Ellos son la razón de todo».
650		7	_2lemb _aLiderazgo
650		7	_2lemb _aComportamiento organizacional
700	1		_aMaestro, María _etraductor _9201594
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999			_c114289 _d114289